지원대상

• 산학협력단 회계에 간접비 입금이 완료된 직전 학년도 종료과제 연구책임자에게 지급되며 지급일 현재 본교에 재직 중인 전임교원을 대상으로 함. 다만, 연구 수행 완료 후 정년퇴직 및 명예퇴직한 연구책임자의 경우 지급대상에 포함

지급기준

• 계상한도는 당해연도 간접비 총수입의 10% 이내로 하며, 지급대상자가 최대로 받을 수 있는 성과급은 간접비 수주 금액의 10%를 초과할 수 없음
• 대응자금을 포함하는 경우(예외 없음) 대응자금을 초과한 간접비에 대해 적용함
• 간접비에 해당하는 연구개발과제의 운영경비로 지원되는 경우 해당 금액을 차감하고 적용함

평가등급 및 지급률

1. 국가연구개사업 연구과제

2. 국가연구개발사업 외 연구과제 : 100%

지급시기

• 종료된 과제에 한하여 다음 학년도에 일괄지급함이 원칙

지급 제한

• 징계 등으로 본교 전임교원의 자격을 상실한 경우
• 정당한 사유 없이 정부 또는 본교 규정에 따른 간접비 비율 적용기준을 준수하지 않은 경우
• ‘국가연구개발혁신법’ 제31조에 따른 부정행위를 한 경우
• 연구책임자의 귀책사유로 연구 과제를 중단한 경우
• 산업자문 및 대가성 없는 기부금 과제를 수행한 경우
• 연구실적을 허위로 제출한 경우
• 학술연구용역이 아닌 정부기관 및 지자체 일반용역 과제인 경우(위·수탁 운영 등)
• 연구책임자 개인이 아닌 대학(위·수탁 운영 등) 차원에서 유치·수행하는 용역과제인 경우

환수

• 국가연구개발사업의 중단, 실패 등에 따른 정부출연금 환수 및 참여제한을 받은 연구책임자는 지급받은 연구개발능률성과급을 반납하여야 한다.